久久放一次假當然是要好好的去旅遊放鬆一下心情

但最大的問題就是住宿的問題,到底要選者哪間飯店或旅館比較划算又住得舒服又安心!

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商品訊息功能:

商品訊息描述:

主要設施

  • 25 間客房
  • 鄰近海灘
  • 供應早餐
  • 客房餐點服務
  • 客房托兒服務
  • 露台
  • 花園飯店
  • 每日客房清潔服務
  • 花園
  • 櫃台保險箱
  • 會議室
  • 大廳免費報紙
  • 行李寄存
  • 免費無線上網

鄰近景點

  • 位於杜維爾市中心
  • 推薦旅店>預訂飯定
  • 杜維爾圖克賽馬場 (步行 8 分鐘)
  • 巴里爾多維爾賭場 (步行 8 分鐘)
  • 推薦
  • 杜維爾迷你馬俱樂部 (步行 8 分鐘)
  • 多維爾國際中心 (步行 8 分鐘)
  • 多維爾奧林匹克游泳池 (步行 9 分鐘)
  • 多維爾綜合醫院 (步行 10 分鐘)
  • 多維爾碼頭 (步行 11 分鐘)
  • 聖羅倫特教堂 (步行 20 分鐘)
  • 圖維列海灘 (步行 21 分鐘)
  • 特魯維爾巴里爾賭場 (步行 22 分鐘)
  • 旅遊便宜>更多有關此地區的資訊線上訂房

    商品訊息簡述:

     

     

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     營造職場健康 國健署:飲食加運動

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    【台灣醒報實習記者貝薈涵台北報導】「主管可設立健康政策,帶著員工一起培養健康習慣。」適逢五一勞動節,衛福部國健署署長王英偉26日在記者會上呼籲,企業在重視員工工作效率的同時,也應注重員工健康。國健署提出「職場『五』(有)辦法」,公司可透過設立運動性社團、用蔬果取代糕點等,營造職場健康文化。

    根據國健署「106年工作人口健康促進現況電訪調查」顯示,有超過8成國內職場員工每日攝取蔬果量不及國健署3蔬2果的建議量、超過5成員工未達世界衛生組織建議的成年人每週應至少有150分鐘中度身體活動量,另外,4成員工有過重或肥胖等問題。王英偉表示,大多數工作者待在公司的時間,平均佔每天的3分之1或更多,因此職場是幫助員工養成良好健康習慣的重要場域。

    「身心不健康不僅讓家人擔心,也影響工作,更增加社會負擔。」映象有限公司董事長鄭金卑表示,為了照顧員工健康,他除了帶領員工每週晨跑,也積極打造無菸場所、設立休閒農場、規劃育幼院探訪等,確保員工身心靈都能得到適當的休息和滿足。

    國健署提出「職場『五』(有)辦法」,邀請企業共同推動健康的職場環境。第一,主管高層應訂定公司健康政策,並親自號召及實地參與。第二,在環境設計方面,員工餐廳蔬果可置於前面易領區、用餐訂購可改健康餐盒;進行會議時,也可用蔬果取代糕點、無糖茶飲代替含糖飲料等。

    第三,建議公司推動辦公室健康操、健走園區、廣設運動性社團等。第四,公司可成立推動小組,由各部門推派人員參加。第五,在員工完成制定目標,如成功降低BMI指數、戒菸等,可以運動券、腳踏車或蔬果等健康的方式頒發獎勵品。另外,國健署也設立了「健康職場資訊網」,讓民眾在找工作時有所依據,選擇健康的職場環境。

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